Huayou Indonesia sukses menggelar job fair offline perdana sekaligus sosialisasi khusus talenta bilingual di Malang pada 11 April. Kegiatan ini menjadi bagian dari strategi perusahaan memperkuat pengembangan talenta lokal, dengan fokus pada program beasiswa, magang, dan rekrutmen karyawan tetap. Dalam sesi pemaparan, tim SDM menjelaskan perkembangan bisnis, kebutuhan tenaga kerja, serta jalur karier, termasuk dukungan beasiswa dan sistem pembinaan. Peserta menilai kegiatan ini membantu memahami kualifikasi dan pentingnya kemampuan bahasa Mandarin serta komunikasi lintas budaya. Selain itu, Huayou menjalin kerja sama awal dengan lembaga pendidikan bahasa Mandarin setempat. Model rekrutmen “offline + komunitas privat” dinilai efektif dan akan direplikasi di wilayah lain guna memperkuat pasokan talenta lokal.